5,000+ Customers across 175+ countries trust Xoxoday to drive business growth
Logo - Abbot
Logo - UOB
Logo - Gulf Taeed
Logo - Infosys
Logo - Rakuten
Logo - Continental
Logo - CBI
Logo - Kennametal
Logo - Stellantis
Logo - SKF
Logo - Nexteer
Logo - SIEMENS
Logo - Freshworks
Logo - VISA
Logo - Western Digital
Logo - HSBC
Logo - Mercedes Benz
Logo - Mastercard
Logo - Microsoft
Logo - Adobe
Logo - Kennametal
Logo - AT&T
Logo - Gulf Taleed
Logo de Grammarly
Logo - Standard Chartered
Logo - Amazon
Logo - ADCB
Logo - TESCO
Logo - Shell
Logo - HP
Logo - OLA
Logo - QNB
Logo - H&M
Logo - Abbot
Logo - UOB
Logo - Gulf Taeed
Logo - Infosys
Logo - Rakuten
Logo - Continental
Logo - CBI
Logo - Kennametal
Logo - Stellantis
Logo - SKF
Logo - Nexteer
Logo - SIEMENS
Logo - Freshworks
Logo - VISA
Logo - Western Digital
Logo - HSBC
Logo - Mercedes Benz
Logo - Mastercard
Logo - Microsoft
Logo - Adobe
Logo - Kennametal
Logo - AT&T
Logo - Gulf Taleed
Logo de Grammarly
Logo - Standard Chartered
Logo - Amazon
Logo - ADCB
Logo - TESCO
Logo - Shell
Logo - HP
Logo - OLA
Logo - QNB
Logo - H&M

Let users earn points for what matters most

Distribute points for milestones, performance, or specific actions across employees, customers, or partners. Set your own rules for how and when points are issued.

Distribute points to anyone via email or phone

Send reward points directly to recipients using just their email or mobile number. They can access and redeem anytime by logging into the Xoxoday Plum rewards marketplace.

Create campaigns with handpicked rewards

Design targeted campaigns with a curated catalog of brands or categories. Personalize based on audience, region, or occasion - all from a single dashboard.

Let recipients redeem points fully or partially

Allow recipients to redeem points all at once or in parts, giving them the freedom to choose when and how to use their rewards.

When to use reward points

Below are some listed use cases where points are ideal, when you want recipients to accumulate rewards over time, track balances, and work towards larger redemptions, without setting custom expiry rules.

Consumer loyalty

Award points for purchases, referrals, and engagement. Let customers redeem for discounts or rewards to build long-term loyalty.

Channel partner incentives

Use points to incentivize resellers and affiliates for meeting targets or participating in promotions, strengthening partner relationships.

Employee rewards

Give employees reward points for achievements, milestones, or tenure. Let them choose their reward from a global catalog.

Referral rewards

Use points to incentivize participation, staking, referrals, or forum activity in crypto and blockchain ecosystems.

Player loyalty

Reward players with points for missions, logins, or leaderboards. Redeemable rewards encourage longer gameplay and return visits.

Learning and development rewards

Award points for course completion, assessments, or certifications. Boost learner motivation and reduce drop-offs.

Offrir une gratification instantanée en trois étapes faciles

1
Bénéficiaires de récompenses
Send reward points using your preferred mode of communication - email, SMS, or Whatsapp.
2
Parcourir et échanger
Recipients browse and select their favourite reward option from our marketplace.
3
Instant gratification
Sit back and relax! Your recipient will receive their chosen reward shortly.

Plus de 5 000 clients dans le monde utilisent Plum pour stimuler leur croissance

"Très réactif avec un temps de fonctionnement de 100%"

Grâce à Xoxoday, nous pouvons désormais automatiser l'achat et la distribution des incitations, ce qui nous permet d'économiser beaucoup de temps et d'argent. L'expérience globale des répondants en ligne a également été excellente.

Ravi Gour - Responsable du panel régional (Asie-Pacifique), Nielsen

Lire l'étude de cas
"La plateforme est libre d'accès, rapide à mettre en place et facile à utiliser.

La valeur ajoutée est venue de la possibilité de créer des pages d'atterrissage qui se déclenchent pour afficher des récompenses localisées, ce qui a aidé notre entreprise à stimuler l'engagement. J'apprécie également l'excellente assistance que vous nous avez apportée en matière d'échange de récompenses.

Sandeep John - Responsable du marketing de terrain, Asie du Sud-Est, Freshworks

Lire l'étude de cas
"Un super pouvoir pour les spécialistes du marketing de croissance

Xoxoday est ce super pouvoir avec lequel tous les spécialistes du marketing de croissance peuvent faire beaucoup ! Xoxoday a été un ajout de grande valeur à Xero. Nous avons réalisé une croissance de 20% d'une année sur l'autre et c'est une excellente performance pour nous.

Matt Wale - Responsable du marketing de croissance, Xero

Lire l'étude de cas
"Augmentation de l'efficacité des récompenses - 52% des employés".

Nos employés apprécient vraiment le processus de récompense de Xoxoday. Le service à la clientèle qu'ils offrent est exceptionnel et digne d'éloges. C'est le critère le plus important qui nous a poussés à choisir Xoxoday.

Partenaire en ressources humaines, H&M

Lire l'étude de cas
"100% de résolution des problèmes des clients dans le cadre des accords de niveau de service"

Xoxoday Plum a une longueur d'avance sur les autres agrégateurs et les marques en raison du faible nombre d'options qu'ils offrent pour l'échange. La méthode des tableaux de bord de récompenses est un moyen radicalement plus rapide et plus intelligent de mettre en œuvre des stratégies de récompense.

Biju Samuel, Capgemini

Lire l'étude de cas
"Très réactif avec un temps de fonctionnement de 100%"

Grâce à Plum, nous pouvons désormais automatiser l'achat et la distribution des incitations, ce qui nous permet d'économiser beaucoup de temps et d'argent. L'expérience globale des répondants en ligne a également été excellente.

Ravi Gour - regional panel leader (Asia-Pacific), Nielsen

Lire l'étude de cas
"La plateforme est libre d'accès, rapide à mettre en place et facile à utiliser.

La valeur ajoutée est venue de la possibilité de créer des pages d'atterrissage qui se déclenchent pour afficher des récompenses localisées, ce qui a aidé notre entreprise à stimuler l'engagement. J'apprécie également l'excellente assistance que vous nous avez apportée en matière d'échange de récompenses.

Sandeep John -  head of field marketing, SE Asia, Freshworks

Lire l'étude de cas
"Un super pouvoir pour les spécialistes du marketing de croissance

Plum est ce super pouvoir avec lequel tout spécialiste du marketing de croissance peut faire beaucoup ! Plum a apporté une grande valeur ajoutée à Xero. Nous avons enregistré une croissance de 20 % d'une année sur l'autre et c'est une excellente performance pour nous.

Matt Wale -  head of growth marketing, Xero

Lire l'étude de cas
"Augmentation de l'efficacité des récompenses - 52% des employés".

Nos employés apprécient vraiment le processus de récompense de Plum. Le service à la clientèle qu'ils offrent est exceptionnel et digne d'éloges. C'est le critère le plus important qui nous a poussés à les choisir.

Partenaire en ressources humaines, H&M

Lire l'étude de cas
"100% de résolution des problèmes des clients dans le cadre des accords de niveau de service"

Plum a une longueur d'avance sur les autres agrégateurs et les marques en raison du faible nombre d'options qu'ils offrent pour l'échange. La méthode des tableaux de bord de récompenses est un moyen beaucoup plus rapide et intelligent de mettre en œuvre des stratégies de récompense.

Biju Samuel, Capgemini

Lire l'étude de cas