Récompensez la fidélité de vos employés de longue date par des cadeaux personnalisés

Rendez hommage à vos employés de longue date pour leur engagement, leur patience et les années qu'ils ont passées à voir votre entreprise prospérer. Rendez votre programme de "récompenses pour années de service" passionnant et attrayant grâce à des cadeaux électroniques, des expériences et des produits personnalisés.

Plus facile, plus rapide et plus gratifiant que jamais

Nouveaux canaux et marchés
Personnalisez vos primes de titularisation
Créez un catalogue de récompenses personnalisé avec le logo et le thème de votre marque, en choisissant parmi plus d'un million d'options, et envoyez les récompenses à l'aide d'un e-mail et d'une page d'accueil personnalisés.
Valeur ajoutée pour les clients
S'intégrer à n'importe quel système de gestion des ressources humaines
Connectez-vous à des outils tels que SAP Successfactors, Workday, UKG, Peoplestrong, Freshteam, Keka, Zoho People, BambooHR ou toute autre plateforme pour mettre en place des flux de travail automatisés.
Efforts conjoints en matière de croissance
Envoyer des récompenses par le biais de plusieurs canaux
Offrez des récompenses intéressantes sous forme de points, de liens ou de codes par SMS, e-mail ou WhatsApp, et suivez la livraison et l'échange des récompenses en temps réel.

Des entreprises de premier plan dans le monde entier lui font confiance

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Faites en sorte que vos employés fidèles se sentent respectés, appréciés et pris en charge.

Améliorer le moral et le bonheur des employés

Les récompenses pour les services à long terme favorisent un fort sentiment d'appartenance et d'attachement à l'entreprise. Les employés ont l'impression de faire partie intégrante du parcours de l'organisation, ce qui renforce leur lien émotionnel et leur bonheur.

Fidéliser les meilleurs talents et réduire le taux de rotation élevé

Les primes d'ancienneté renforcent la loyauté, l'engagement et la satisfaction au travail. Elles motivent donc les employés à rester et à contribuer à la réussite à long terme de l'organisation. En outre, la réduction du taux de rotation permet de maintenir la continuité et d'améliorer la collaboration.

Créer une culture d'entreprise positive

Le fait d'honorer un engagement à long terme renforce non seulement l'engagement de l'organisation envers ses employés, mais encourage également le travail d'équipe, la camaraderie et le respect mutuel. Ce renforcement positif favorise une culture d'entreprise positive.

Offrez à vos employés la possibilité de choisir

Récompensez vos employés fidèles où qu'ils se trouvent et offrez-leur la possibilité d'échanger leurs points contre des articles issus d'un vaste catalogue international.

La sécurité et la conformité au cœur du système

Améliorez votre programme de primes d'ancienneté en 3 étapes simples

1
Créer une campagne de remise de prix
Mettez en place votre campagne de récompenses de service et créez des e-mails personnalisés pour envoyer des récompenses à la demande ou des récompenses basées sur des déclencheurs par le biais d'intégrations SGRH.
2
Récompense et plaisir
Envoyez des récompenses sous forme de points, de codes ou de liens que les destinataires peuvent échanger contre des cartes-cadeaux, des expériences, des produits dérivés, etc.
3
Stimuler le moral des employés
La distribution des récompenses se fait sans problème, sans se soucier des conversions de devises. Faites plaisir à vos employés en leur remettant la récompense de leur choix.

Intégration transparente avec votre outil HRMS

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Notre plateforme de récompenses est entièrement sécurisée et prête à l'emploi pour les entreprises !

Notre plateforme accorde la priorité à la sécurité et à la confidentialité afin de répondre aux besoins dynamiques des entreprises de tous les secteurs. Notre engagement va au-delà de l'innovation : nous sommes disponibles 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, afin de garantir que chaque demande soit traitée rapidement.

Voici ce que propose Xoxoday :

Assistance clientèle 24 h/24, 7 j/7
Chiffrement des données sensibles tout en fournissant HTTPS et HSTS pour des connexions sécurisées
La plateforme adhère à toutes les normes mondiales, y compris WCAG, SOC II, ISO 27001, CCPA, HIPPA et GDPR.
Contrôles et processus tels que VAPT, revues de code, BCP, pare-feu, IDS, journalisation, surveillance, MFA, cryptage des données et audits de code.
Xoxoday - Conformité en matière de sécurité