NIIT migliora l'esperienza dei premi per i dipendenti con Xoxoday

NIIT ha ottenuto miglioramenti significativi nell'esperienza e nella soddisfazione dei dipendenti dopo l'implementazione della piattaforma di ricompense di Xoxoday. Le ampie opzioni di riscatto hanno permesso ai dipendenti di scegliere premi unici e personalizzati in base alle loro preferenze. 

600

Valore medio dei dipendenti ricompensati all'anno

24%

Forza lavoro premiata

99.7%

Riscatto dei premi
"La cosa migliore di Xoxoday è il servizio, estremamente rapido".
"La varietà di opzioni e servizi contribuisce davvero alla felicità dei dipendenti. Xoxoday si preoccupa molto di garantire che i suoi servizi siano ininterrotti".
Aman Utkarsh
Direttore delle risorse umane, NIIT Limited

600

Valore medio dei dipendenti ricompensati all'anno

24%

Forza lavoro premiata

99.7%

Riscatto dei premi
Circa 
NIIT

NIIT è un'azienda leader nello sviluppo di competenze e talenti che sta creando un pool di manodopera per le esigenze dell'industria globale. L'azienda, nata nel 1981 per aiutare il nascente settore IT a superare le sfide legate alle risorse umane, oggi è tra le aziende di formazione leader a livello mondiale grazie alla sua vasta e completa gamma di programmi di sviluppo dei talenti. Presente in 40 paesi, NIIT offre soluzioni di formazione e sviluppo a privati, aziende e istituzioni.

Industria:
Istruzione
Regione:
India
Caso d'uso:
Esperienza dei dipendenti
Caratteristiche utilizzate:
Distribuzione dei premi, Mercato dei premi, Carte regalo, Esperienze, Merchandising 
"La cosa migliore di Xoxoday è il servizio, estremamente rapido".
"La varietà di opzioni e servizi contribuisce davvero alla felicità dei dipendenti. Xoxoday si preoccupa molto di garantire che i suoi servizi siano ininterrotti".
Aman Utkarsh
Direttore delle risorse umane, NIIT Limited

Sfide

Prima di utilizzare Xoxoday, gli sforzi di NIIT per il coinvolgimento dei dipendenti erano limitati e si trovavano di fronte a problemi nell'implementazione di un programma di ricompensa efficace e robusto per motivare i loro educatori in diverse sedi. Inoltre,

  • L'unica modalità di coinvolgimento è stata quella dei voucher forniti dai fornitori per i concorsi interni.
  • Con la crescita dell'organizzazione, era necessario un programma di ricompensa di alta qualità per motivare gli educatori.
  • La diffusione geografica e l'elevato numero di utenti hanno reso cruciale un efficiente servizio di ricompensa e assistenza ai clienti.

Soluzione

NIIT ha sfruttato il variegato mercato globale dei premi di Xoxoday per affrontare le sue sfide e migliorare in modo significativo l'esperienza dei dipendenti.

  • I grandi vincitori hanno avuto accesso a un'ampia gamma di scelte, tra cui esperienze e prodotti di marca.
  • Un servizio clienti eccezionale con una risoluzione rapida e semplice dei problemi grazie a un'automazione efficace.
  • L'erogazione del servizio senza soluzione di continuità ha garantito la chiusura immediata dei problemi, contribuendo alla soddisfazione dei dipendenti.

Risultati

NIIT ha ottenuto miglioramenti significativi nell'esperienza e nella soddisfazione dei dipendenti dopo l'implementazione della piattaforma di Xoxoday.

  • Le ampie opzioni di riscatto hanno permesso ai dipendenti di scegliere premi unici e personalizzati in base alle loro preferenze.
  • Un servizio clienti eccezionale e una rapida risoluzione dei problemi hanno avuto un impatto positivo sulla soddisfazione dei dipendenti.
  • NIIT è riuscita a migliorare l'esperienza dei dipendenti utilizzando l'ampia gamma di opzioni di rimborso e il servizio clienti di Xoxoday.